Proposez à vos collaborateurs des expériences de formations uniques, vivantes et engageantes qui suscitent l'enthousiasme pour développer leur potentiel.
Réveillez vos formations !



Proposez à vos collaborateurs des expériences de formations uniques, vivantes et engageantes qui suscitent l'enthousiasme pour développer leur potentiel.
Réveillez vos formations !




Le Groupe ADP a choisi Learning Concept et Humans Matter pour concevoir et déployer un parcours complet, varié et individualisé à destination de l'ensemble de ses managers.
Notre actualité
GROUPE ADP - 1900 managers
Confiez vos formations à des Zèbres
NOTRE ÉQUIPE
Tout comme les zèbres arborent leurs rayures uniques, notre équipe se distingue par une diversité d'expertises. Chacun apporte une compétence spécifique et une perspective unique à notre processus de création de formations. De plus, nos zèbres se démarquent par leur bienveillance, créant un environnement d'apprentissage positif. Ils s’engagent auprès des apprenants pour leur assurer un espace sécurisant. Ils les invitent à participer activement à la formation en posant des questions et en échangeant des idées.

Learning Concept, c'est déjà...
LES CHIFFRES
Ancre approche
collaborateurs
de nos clients formés
+ 10254
formations et parcours sur mesure
+ 253
zèbres
dans
notre équipe
+ 42

01
Concevoir
et co-concevoir
Nous concevons nos formations et nos parcours en collaboration avec vos services pour créer une expérience d'apprentissage personnalisée, pertinente et efficace.
Nous favorisons une variété de moyens pédagogiques, en présentiel ou distance, afin de renforcer l'ancrage cognitif et l'engagement de vos collaborateurs dans une démarche d'amélioration.
.png)
02
Déployer
et suivre
Choix des programmes et des parcours, mise en place des méthodes pédagogiques, suivi des apprenants : chaque action est soigneusement orchestrée. Le suivi des apprenants permet d'évaluer la progression individuelle, d'apporter un soutien personnalisé et d'ajuster les formations en conséquence.
.png)
03
Mesurer des résultats
Répondre à vos objectifs de résultats passe par une mesure précise de l'impact de nos formations. Vous disposez d'indicateurs et nous vous proposons de les compléter par des diagnostics des acquis conçus sur mesure pour vos organisations.
Valorisez vos idées de formation
VOS BESOINS
Nous collaborons étroitement avec votre entreprise pour concevoir des formations sur mesure qui correspondent à vos besoins et à votre culture. De l'innovation aux améliorations de formations existantes, appuyez-vous sur notre expérience, notre créativité et notre savoir-faire pédagogique, pour créer des programmes de formation uniques et efficaces

Nos clients en parlent
TÉMOIGNAGES
Jérôme PODOLSKY
The Corporate Gym, CEO
Conception sur mesure, production et déploiement de modules de formation à distance pour l'ensemble des collaborateurs
Laurent GASSE
DRH du Groupe Soufflet
(de 2015 à 2021)
Conception sur mesure et déploiement d'un parcours complet de formations à destinations de 600 managers sous forme de classes à distance
Une question ?
FAQ
-
Qu'est-ce que le Learning Club ?Le Learning Club est notre plateforme LMS de gestion de la formation, conçue pour simplifier et optimiser le processus d'apprentissage en entreprise. Elle offre des fonctionnalités avancées pour la création, la gestion et le suivi des parcours de formation, que ce soit en présentiel, en ligne, ou en classe virtuelle.
-
Comment le Learning Club peut-il aider notre entreprise en matière de formation ?Le Learning Club permet d'améliorer l'efficacité de la formation en offrant un accès facile à des contenus personnalisés, des outils de suivi de la performance, et des rapports détaillés. Il favorise également la flexibilité en proposant des formations en ligne, en classe virtuelle, et en présentiel, adaptées aux besoins de votre entreprise.
-
Quelles fonctionnalités offrent le Learning Club ?Learning Club propose un large éventail de fonctionnalités, notamment la création de parcours de formation sur mesure, la gestion des utilisateurs, le suivi de l'activité des apprenants, la personnalisation des contenus, et la génération de rapports analytiques.
-
Est-ce que le Learning Club est adapté à notre secteur d'activité ou à nos besoins spécifiques de formation ?Oui, le Learning Club est conçu pour être adaptable à différents secteurs d'activité et aux besoins spécifiques de chaque entreprise. Il peut être personnalisé pour répondre aux exigences particulières de votre secteur.
-
Pouvons-nous personnaliser les parcours de formation sur le Learning Club ?Absolument ! Le Learning Club offre une grande flexibilité pour la personnalisation des parcours de formation. Vous pouvez choisir les modules, les supports et les activités qui correspondent le mieux à vos besoins.
-
Comment fonctionne la mise en place de Learning Club pour notre entreprise ?La mise en place du Learning Club se fait en collaboration étroite avec notre équipe. Nous travaillerons ensemble pour configurer la plateforme selon vos besoins, intégrer vos contenus et vos utilisateurs.
-
Quel est le coût associé à l’utilisation d'un Learning Club ?Les coûts varient en fonction de la taille de votre entreprise, l'utilisation et des fonctionnalités requises. Nous serions ravis de discuter des tarifs spécifiques adaptés à vos besoins.
-
Le Learning Club offre-t-il une assistance technique et une formation pour les utilisateurs ?Oui, nous proposons une assistance technique et une formation complète pour assurer une utilisation efficace du Learning Club. Notre équipe est là pour vous accompagner.
-
Quels sont les avantages en termes de suivi et de mesure de la performance des apprenants sur le Learning Club ?Le Learning Club offre des rapports détaillés sur l'activité des apprenants, leur progression et les résultats. Vous pouvez mesurer la performance de manière précise.
-
Pourriez-vous fournir des exemples de réussites antérieures d'entreprises ayant utilisé le Learning Club ?Absolument, nous avons plusieurs exemples de cas clients réussis qui ont bénéficié de Learning Club pour améliorer leur formation et atteindre leurs objectifs. Nous serions heureux de partager ces réussites avec vous.
